Фонд «Виктория»

Проект «Быть рядом»

Основные показатели

География: Вся Россия

Вклад CSS, рублей

591 323

Общий бюджет, рублей

771 966

Срок реализации, месяцев

7

Сайт организации

Благополучатели

Специалисты

79

Идея проекта

Проект направлен на повышение квалификации специалистов некоммерческих организаций и государственных учреждений, занимающихся постинтернатным сопровождением молодых людей из интернатных учреждений и приемных семей.

 

Участники проекта пройдут очно-заочный курс, где познакомятся с современными подходами и эффективными практиками помощи выпускникам интернатов. Курс охватит широкий спектр тем, включая основы организации поддержки молодых людей с опытом сиротства, помощь в условиях временного и сопровождаемого проживания, работу в формате клубов, равное консультирование и индивидуальные встречи.

Программа курса разработана на основе современных исследований и доказательных практик в области развития личности. Она синтезирует проверенный опыт работы специалистов с выпускниками интернатов с новейшими подходами к развитию личностного потенциала молодежи из групп риска. Целями и задачами проекта являются: повышение компетенций специалистов по работе с выпускниками интернатов; улучшение качества услуг постинтернатного сопровождения; профилактика социального сиротства и повышение уровня социальной адаптации молодежи с опытом сиротства; распространение эффективных практик помощи данной целевой группе.

Актуальность

Выпускники интернатных учреждений и приемных семей сталкиваются с многочисленными проблемами, обусловленными сложной жизненной историей и опытом сиротства, что негативно влияет на их социальную адаптацию и интеграцию в самостоятельную жизнь.

Специалисты социальной сферы играют ключевую роль в поддержке выпускников, но остро нуждаются в возможностях для профессионального развития и испытывают нехватку ресурсов.

НКО сталкиваются с трудностями в доступе к обучению из-за финансовых ограничений: “Свыше 60% руководителей НКО утверждают, что им не хватает финансов для получения необходимых знаний” (БФ Владимира Потанина, ИГ ЦИРКОН, 2021). “Большинство бесплатных программ поддерживаются за счет грантов, поэтому их наличие и длительность зависят от получения проектом поддержки” (АСИ, 2022). Лишь 52% НКО предоставляют сотрудникам необходимое время и ресурсы для обучения (Конференция “Белые ночи фандрайзинга”, 2023).

Компетентность специалистов напрямую влияет на эффективность помощи семьям и детям, так как “именно знания во многом определяют, каким образом НКО подходят к решению социальных проблем” (БФ Владимира Потанина, ИГ ЦИРКОН, 2021).

Повышение компетенций специалистов социальной сферы в рамках проекта будет способствовать более эффективному использованию государственных ресурсов, направленных на поддержку выпускников интернатных учреждений и приемных семей.

Социальный эффект

Улучшение качества жизни выпускников интернатных учреждений и приемных семей, повышение их социального статуса и уровня благополучия.

KPI

45
специалистов, участников мероприятий проекта
15
организаций, получивших поддержку по проекту
85
доля специалистов организаций – участников очных мероприятий, внедривших\планирующих внедрить в свою практику новые технологии и методики работы
85
доля специалистов, удовлетворенных качеством полученной на мероприятиях информации и считающих ее полезной для своей деятельности

KPI

79
специалистов, участников мероприятий проекта
42
организаций, получивших поддержку по проекту
96
доля специалистов организаций – участников очных мероприятий, внедривших\планирующих внедрить в свою практику новые технологии и методики работы
100
доля специалистов, удовлетворенных качеством полученной на мероприятиях информации и считающих ее полезной для своей деятельности

Результаты проекта

Специалисты освоили и внедряют/планируют внедрить в своих организациях инструменты, позволяющие достичь положительные устойчивые изменения в жизни клиентов – молодых людей, имеющих опыт сиротства. Организационный потенциал центров, служб и организаций повышается за счет использования практик, ориентированных на личный потенциал выпускников, доказавших свою эффективность. Обучение в сообществе специалистов-профессионалов, объединенных общими интересами, дало возможность найти новые способы улучшить свою работу, регулярно обмениваться опытом, оперативно получать помощь при столкновении со сложными случаями, получать эмоциональную поддержку.

 

В среднесрочной перспективе это приведет к тому, что у выпускников повысится уровень ресурсности и социально-психологической адаптированности к будущей самостоятельной жизни, вырастет личностный потенциал, появятся навыки конструктивного общения, достижения поставленных целей и принятия решений, касающихся будущей жизни, появится опыт выбора стратегии поведения в зависимости от ситуации. Обеспечение безопасных условий для проживания позволит экологично преодолеть кризисный этап – достижение 18-ти летия и выпуск.

В долгосрочной перспективе достаточная психолого-социальная поддержка выпускников детских домов в переходный (транзиторный) период после выпуска из детского дома или из приемной семьи сделает для них более доступным получение образования более высокого уровня, увеличит карьерные возможности, увеличит стабильность их межличностных отношений, улучшит качество их собственного родительского опыта как молодых родителей. Все это поможет разорвать круг сиротства и бедности и является профилактикой повторения жизненных сценариев их родительских семей.

Развитие проекта после финансирования от CSS

Все участники курса гарантированно, в долгосрочной перспективе смогут получать консультативную и супервизорскую поддержку (на этапе внедрения и реализации полученных знаний).

Курс будет введен в программу на постоянной основе. В дальнейшем планируется дополнение курса темами, связанными с поддержкой целевой группы, имеющей дополнительную проблематику: выпускники, имеющие зависимость; выпускники с ОВЗ, в т.ч. с ментальными нарушениями; молодые родители-выпускники с риском изъятия детей. В настоящее время изучается наличие успешных практик по этим темам и рекомендаций по работе с такими категориями выпускников.

Участники курса будут включены в сообщество специалистов, встречи которых также проводятся на регулярной основе в формате ежемесячных встреч Клуба развития компетенций, обеспечивая всем специалистам-участникам качественный уровень эмоциональной поддержки и консультативной помощи.

Организации-участники могут осуществлять дальнейшее тиражирование технологий через собственные проекты, куда включаются тренеры БДФ “Виктория”.

Организации, которые помимо практической, ведут методическую работу, самостоятельно транслируют полученные знания, умения, навыки, приемы, технологии дальше.

Продолжится информационно-методическая рассылка, которую на данный момент получают почти специалистов.

Финансирование деятельности по поддержке и повышению компетенций специалистов осуществляется из доходов от целевого капитала БФД “Виктория” и средств, привлекаемых на конкурсной основе (гранты и субсидии).